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裴女士
女|39岁|未婚|163cm|本科|不限
现居|户籍盘锦市|更新于2017-05-04
求职意向
- 期望性质
- 全职
- 期望行业
- 其他
- 期望职业
- 其他
- 期望地区
- 盘锦
- 期望薪水
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- 求职状态
- 目前正在找工作
- 到岗时间
- 1周以内
- 自我评价
- 本人热爱人力资源及行政管理工作，勤奋、积极、乐观。在工作中不断学习、完善自我，致力于成为一名专业能力强、综合素质高的优秀人事行政管理人才。
在四年的工作中我已经积累了丰富的行政管理及人力资源管理经验，并经过顺德区质量科选拔考试评为卓越绩效质量奖评审员（全顺德区仅约30人），在未来的工作中我仍将严格要求自己，不断学习，用自己优秀的工作表现促进企业的发展。
教育经历
- 重庆科技学院
- 2004年9月-2008年6月 硕士
工作经历
- 人力资源-人事主管
- 2008年7月-2012年3月 广东盈科电子有限公司
- 在广东盈峰集团盈科电子公司担任人力资源兼行政主管
主要工作经历及成绩：
一、全面负责公司各类人才的招聘、绩效等人力资源管理：
 ；  ； 1、针对公司高端技术人才缺乏的状况，深入深圳、广州等人才市场进行多渠道挖掘，为公司输送了大量优秀高端人才（例如：研发工程师、项目部负责人、销售经理、行政总监等）。
2、在人力市场基层生产工人严重短缺的情况下，全面拓宽招聘渠道，超额完成公司生产员工招聘需求。
3、负责组织新员工的入职培训及岗位技能培训，提高了员工对企业文化的认同感、提升了新员工岗位技能。
4、负责制定并实施公司《人力资源管理制度》及《薪酬管理办法》。
5、协助部门领导建立公司内部的KPI考核制度，制定业务部门的提成方案及制定高层领导年度责任状。
6、协助部门领导和总经理制定了年度组织架构的调整方案。
二、全面负责公司行政管理：
 ；  ； 1、负责公司各项公司制度的宣贯和执行力考核，保证公司各项规章制度严格执行。
 ；  ； 2、积极推行6S管理，大大提高了公司办公及生产环境的规范化管理。该项工作得到集团的高度认可，并组织全集团行政人员进行参观学习。
3、负责公司
